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Security and convenience of a central bank digital currency
Note analytique du personnel 2020-21
Charles M. Kahn,
Francisco Rivadeneyra
Une monnaie numérique de banque centrale (MNBC) anonyme sous forme de jetons présenterait certains risques de sécurité pour les utilisateurs. Ces risques tiennent aux méthodes d’agrégation, au rôle des jetons comme intermédiaire des échanges et à la concurrence entre les fournisseurs de solutions d’agrégation.
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Notes analytiques du personnel
Sujet(s) :
Monnaies numériques et technologies financières,
Recherches menées par les banques centrales,
Réglementation et politiques relatives au système financier,
Systèmes de compensation et de règlement des paiements
Code(s) JEL :
E,
E4,
E42,
G,
G2,
G21
Interbank Asset-Liability Networks with Fire Sale Management
Document de travail du personnel 2020-41
Zachary Feinstein,
Grzegorz Halaj
Mobiliser des liquidités lorsqu’il y a des difficultés de financement exerce des pressions sur le marché financier. Liquider de grandes quantités d’actifs fait baisser leur prix et peut amplifier les chocs de financement. Comment les mesures prises par les banques pour surmonter une crise de financement accroissent-elles le risque de contagion?
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Documents de travail du personnel
Sujet(s) :
Réglementation et politiques relatives au système financier,
Stabilité financière,
Systèmes de compensation et de règlement des paiements
Code(s) JEL :
C,
C6,
C62,
C63,
C7,
C72,
G,
G0,
G01,
G1,
G11
Forward Guidance and Expectation Formation: A Narrative Approach
Document de travail du personnel 2020-40
Christopher S. Sutherland
Comment les indications prospectives influencent-elles les anticipations de taux d’intérêt?
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Documents de travail du personnel
Sujet(s) :
Communications sur la politique monétaire,
Politique monétaire,
Recherches menées par les banques centrales,
Transmission de la politique monétaire
Code(s) JEL :
D,
D8,
D83,
D84,
E,
E3,
E37,
E5,
E52,
E58
The New Benchmark for Forecasts of the Real Price of Crude Oil
Document de travail du personnel 2020-39
Amor Aniss Benmoussa,
Reinhard Ellwanger,
Stephen Snudden
Comment évaluer la qualité d’une prévision? Nous proposons une nouvelle référence pour évaluer les prévisions de séries de données faisant l’objet d’une agrégation temporelle et montrons que les prix réels du pétrole sont plus difficiles à prévoir que nous le pensions.
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Documents de travail du personnel
Sujet(s) :
Méthodes économétriques et statistiques,
Questions internationales
Code(s) JEL :
C,
C1,
C5,
C53,
Q,
Q4,
Q47
Cyclicality of Schooling: New Evidence from Unobserved Components Models
Document de travail du personnel 2020-38
Barbara Sadaba,
Sunčica Vujič,
Sofia Maier
Quelle est l’incidence variable dans le temps des cycles économiques sur les décisions d’investir dans le capital humain?
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Documents de travail du personnel
Sujet(s) :
Cycles et fluctuations économiques,
Méthodes économétriques et statistiques
Code(s) JEL :
C,
C3,
C32,
E,
E3,
I,
I2,
J,
J2
Predicting Payment Migration in Canada
Document de travail du personnel 2020-37
Anneke Kosse,
Zhentong Lu,
Gabriel Xerri
Des démarches sont en cours pour remplacer les deux systèmes de paiement de base du Canada par trois nouveaux systèmes. Nous utilisons un modèle de choix discrets pour prédire quels systèmes les utilisateurs finaux et institutions financières choisiront d’utiliser après la transition, puis analysons les implications pour le cadre réglementaire.
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Documents de travail du personnel
Sujet(s) :
Institutions financières,
Réglementation et politiques relatives au système financier,
Services financiers,
Stabilité financière,
Systèmes de compensation et de règlement des paiements
Code(s) JEL :
C,
C3,
E,
E4,
E42,
G,
G1,
G2,
G28
Child Skill Production: Accounting for Parental and Market-Based Time and Goods Investments
Document de travail du personnel 2020-36
Elizabeth Caucutt,
Lance Lochner,
Joseph Mullins,
Youngmin Park
Les services de garde peuvent-ils remplacer le temps que les parents passent avec leurs enfants? Nous étudions cette question au moyen de données sur le temps et l’argent que les parents consacrent à leurs enfants, ainsi que sur la relation entre ces dépenses et le développement de leurs enfants.
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Documents de travail du personnel
Sujet(s) :
Marchés du travail,
Politique budgétaire,
Production potentielle,
Productivité
Code(s) JEL :
D,
D1,
D13,
H,
H3,
H31,
J,
J2,
J22,
J24
Que révèlent les données à haute fréquence des réseaux de paiement sur les dépenses et l’inflation à l’heure de la COVID‑19?
Note analytique du personnel 2020-20
Kim Huynh,
Helen Lao,
Patrick Sabourin,
Angelika Welte
L’indice des prix à la consommation (IPC) – la mesure officielle de l’inflation –, qui est basé sur un panier fixe établi avant la pandémie de COVID-19, ne reflète peut-être pas tout à fait la situation actuelle des consommateurs. Nous avons fait équipe avec Statistique Canada pour mettre au point un indice plus représentatif en temps de pandémie, en fondant les pondérations sur des données transactionnelles en temps réel et des résultats d’enquête.
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Notes analytiques du personnel
Sujet(s) :
Inflation et prix,
Systèmes de compensation et de règlement des paiements
Code(s) JEL :
D,
D1,
D12,
E,
E3,
E31,
E4,
E42,
E5,
E52
The Canadian corporate investment gap
Note analytique du personnel 2020-19
Chris D'Souza,
Timothy Grieder,
Daniel Hyun,
Jonathan Witmer
Les investissements des entreprises ont été plus bas que prévu au Canada et à l’étranger depuis la crise financière de 2007-2009. Cet écart se reflète dans les autres décisions financières des sociétés, celles-ci ayant en effet accru leurs liquidités et versements de dividendes et diminué leurs émissions d’obligations et d’actions.
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Notes analytiques du personnel
Sujet(s) :
Dynamique des entreprises,
Transmission de la politique monétaire
Code(s) JEL :
D,
D2,
D22,
D9,
D92,
G,
G3,
G31,
G32