J - Économie du travail et démographie économique

• Exchange Rate Fluctuations and Labour Market Adjustments in Canadian Manufacturing Industries

  Document de travail du personnel 2015-45 Gabriel Bruneau, Kevin Moran

  Nous examinons le lien entre les variations du taux de change et celles du facteur travail dans les industries manufacturières canadiennes. Notre analyse est fondée sur un modèle dynamique de la demande de travail, et notre méthode économétrique met à profit une approche en deux étapes pour données de panel, afin d’estimer les relations de cointégration.

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Évolution économique et financière récente, Marchés du travail, Méthodes économétriques et statistiques, Régimes de taux de change, Taux de change Code(s) JEL : E, E2, E24, F, F1, F14, F16, F3, F31, F4, F41, J, J2, J23
• 19 novembre 2015

  Une enquête sur les attentes des consommateurs pour le Canada

  Revue de la Banque du Canada - Automne 2015 Marc-André Gosselin, Mikael Khan

  La Banque du Canada a récemment mis en place une enquête trimestrielle pour mesurer les attentes des ménages canadiens : l’Enquête sur les attentes des consommateurs au Canada. Les données recueillies fournissent une information détaillée sur les anticipations des consommateurs concernant l’inflation, le marché du travail et la situation financière de leur ménage, ainsi que sur leur incertitude à ces égards. Le présent article décrit l’Enquête et illustre la richesse des renseignements qu’elle est susceptible de fournir aux chercheurs et aux décideurs publics au sujet des consommateurs canadiens.

  Type(s) de contenu : Publications, Articles de la Revue de la Banque du Canada Sujet(s) : Incertitude et politique monétaire, Inflation et prix, Logement, Marchés du travail, Recherches menées par les banques centrales, Taux d'intérêt Code(s) JEL : D, D1, D12, D8, D84, E, E3, E31, E5, E52, J, J0

• The Carrot and the Stick: The Business Cycle Implications of Incentive Pay in the Labor Search Model

  Document de travail du personnel 2015-35 Julien Champagne

  L’auteur se penche sur un modèle de cycle réel avec frictions de recherche sur le marché du travail dans lequel il introduit explicitement deux modes de rémunération incitative, s’inspirant des constats d’un courant de littérature microéconomique sur la rémunération au rendement (Lazear, 1986, entre autres).

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Cycles et fluctuations économiques, Marchés du travail Code(s) JEL : E, E2, E24, J, J3, J33, J4, J41

• Changing Labour Market Participation Since the Great Recession: A Regional Perspective

  Document d’analyse du personnel 2015-2 Calista Cheung, Dmitry Granovsky, Gabriella Velasco

  L’étude propose une analyse des grandes tendances que connaissent le taux d’activité et l’emploi à temps partiel chez les différents groupes d’âge depuis le début de la Grande Récession et distingue, à partir de données provinciales, l’influence du vieillissement démographique, d’effets cycliques et d’autres facteurs dans ces évolutions.

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents d'analyse du personnel Sujet(s) : Évolution économique et financière récente, Évolution économique régionale, Marchés du travail Code(s) JEL : E, E2, E24, E3, E32, J, J1, J2, J21, J6

• Immigrants and Mortgage Delinquency in the United States

  Document de travail du personnel 2015-1 Zhenguo Lin, Yingchun Liu, Jia Xie

  Les auteurs étudient les liens éventuels entre le statut d’immigrant et la probabilité de défaillance sur les prêts hypothécaires aux États-Unis.

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Gestion de la dette, Stabilité financière Code(s) JEL : G, G2, G21, J, J1, J15