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What Consistent Responses on Future Inflation by Consumers Can Reveal
Document d’analyse du personnel 2023-7
Sarah Miller,
Patrick Sabourin
Nous analysons les facteurs susceptibles d’expliquer la cohérence des réponses à des questions sur l’inflation future fournies par les participants à l’enquête sur les attentes des consommateurs au Canada que mène la Banque du Canada. De plus, nous comparons les prévisions d’inflation des consommateurs ayant procuré des réponses cohérentes avec celles de prévisionnistes professionnels.
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Documents d'analyse du personnel
Sujet(s) :
Inflation et prix,
Recherches menées par les banques centrales
Code(s) JEL :
D,
D8,
D80,
D84,
E,
E3,
E31
Supply Drivers of US Inflation Since the COVID-19 Pandemic
Document de travail du personnel 2023-19
Serdar Kabaca,
Kerem Tuzcuoglu
Cette étude examine la contribution de divers facteurs d’offre à l’inflation globale aux États-Unis depuis le début de la pandémie de COVID-19. Nous identifions six chocs d’offre à l’aide d’un modèle VAR structurel : chocs liés à l’offre de travail, à la productivité de la main d’œuvre, aux chaînes d’approvisionnement mondiales, au prix du pétrole, aux majorations de prix et aux hausses salariales.
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Documents de travail du personnel
Sujet(s) :
Cycles et fluctuations économiques,
Inflation et prix,
Méthodes économétriques et statistiques
Code(s) JEL :
C,
C3,
C32,
E,
E3,
E31,
E32
Cost Pass-Through with Capacity Constraints and International Linkages
Document de travail du personnel 2023-16
Reinhard Ellwanger,
Hinnerk Gnutzmann,
Piotr Śpiewanowski
Comment les chocs de coûts régionaux se répercutent-ils sur les prix à l’échelle mondiale? Nous analysons le rôle des contraintes de capacité à court terme et montrons qu’elles peuvent entraîner des non-linéarités évidentes dans le processus de répercussion. Nous faisons ressortir cet effet en prenant comme exemple le marché de l’ammoniac, un produit de base fabriqué principalement à partir de gaz naturel.
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Documents de travail du personnel
Sujet(s) :
Changements climatiques,
Inflation et prix,
Méthodes économétriques et statistiques,
Questions internationales
Code(s) JEL :
L,
L1,
L13,
L6,
L65,
Q,
Q4,
Q40,
Q5,
Q54
Firms’ inflation expectations and price-setting behaviour in Canada: Evidence from a business survey
Note analytique du personnel 2023-3
Ramisha Asghar,
James Fudurich,
Jane Voll
Les entreprises canadiennes pourraient être influencées par leurs attentes d’inflation élevées lorsqu’elles fixent leurs prix, favorisant ainsi une forte croissance des prix et des retards de transmission de la politique monétaire. À partir de données de l’enquête sur les perspectives des entreprises, nous analysons les raisons derrière la hausse généralisée des prix observée au Canada en 2021 et au début de 2022.
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Notes analytiques du personnel
Sujet(s) :
Dynamique des entreprises,
Évolution économique et financière récente,
Inflation et prix,
Transmission de la politique monétaire
Code(s) JEL :
D,
D2,
D22,
E,
E3,
E31
Inflation, Output, and Welfare in the Laboratory
Document de travail du personnel 2023-11
Janet Hua Jiang,
Daniela Puzzello,
Cathy Zhang
Nous étudions les effets de l’inflation sur la production et le bien-être en laboratoire. Conformément à la théorie monétaire nous constatons que l’inflation agit comme une taxe sur les échanges monétaires et cause une réduction de la production et du bien-être.
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Documents de travail du personnel
Sujet(s) :
Inflation : coûts et avantages,
Inflation et prix,
Politique monétaire
Code(s) JEL :
C,
C9,
C92,
D,
D8,
D83,
E,
E4,
E40
The 2021–22 Surge in Inflation
Document d’analyse du personnel 2023-3
Oleksiy Kryvtsov,
James (Jim) C. MacGee,
Luis Uzeda
La hausse de l’inflation en 2021 et 2022 a donné lieu à de plus en plus de publications et de débats sur les causes de cette flambée, de même qu’au sujet de la trajectoire de l’inflation à court et moyen terme. Notre examen présente trois messages clés.
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Documents d'analyse du personnel
Sujet(s) :
Cibles en matière d'inflation,
Inflation et prix,
Politique monétaire
Code(s) JEL :
E,
E3,
E31,
E5,
E52,
E58
Gazing at r-star: A Hysteresis Perspective
Document de travail du personnel 2023-5
Paul Beaudry,
Katya Kartashova,
Césaire Meh
Bon nombre des raisons avancées pour expliquer le recul des taux d’intérêt lors des 30 dernières années soulignent le rôle joué par le vieillissement de la population ou la montée des inégalités de revenu dans la croissance de la demande agrégée d’actifs sur le long terme. Sans nier l’importance de ces facteurs, cette étude montre tout d’abord que le principal changement à l’origine d’une hausse de la demande d’actifs au cours de cette période a plutôt été le désir accru des ménages (selon leur classe d’âge et catégorie de revenu) d’acquérir des actifs.
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Documents de travail du personnel
Sujet(s) :
Cadre de la politique monétaire,
Cibles en matière d'inflation,
Inflation et prix,
Modèles économiques,
Politique budgétaire,
Politique monétaire,
Taux d'intérêt
Code(s) JEL :
E,
E2,
E21,
E3,
E31,
E4,
E43,
E5,
E52,
E58,
E6,
E62,
G,
G5,
G51,
H,
H6
Are Temporary Oil Supply Shocks Real?
Document de travail du personnel 2022-52
Johan Brannlund,
Geoffrey R. Dunbar,
Reinhard Ellwanger
Les ouragans perturbent la production de pétrole dans le golfe du Mexique, car les producteurs ferment les plateformes pétrolières pour protéger des vies et éviter les dommages. Nous examinons les effets de ces chocs temporaires d’approvisionnement en pétrole sur l’activité économique réelle aux États-Unis.
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Documents de travail du personnel
Sujet(s) :
Cycles et fluctuations économiques,
Inflation et prix
Code(s) JEL :
E,
E3,
E31,
E32,
Q,
Q3,
Q31,
Q4,
Q41,
Q43
CANVAS: A Canadian Behavioral Agent-Based Model
Document de travail du personnel 2022-51
Cars Hommes,
Mario He,
Sebastian Poledna,
Melissa Siqueira,
Yang Zhang
La série de modèles que la Banque du Canada utilise actuellement ne tient pas entièrement compte des effets de réseau sur l’intégration de l’hétérogénéité des ménages et des entreprises ainsi que de leurs comportements. Nous élaborons CANVAS, un modèle fondé sur les comportements d’agents au Canada, afin de contribuer à la prochaine génération de modèles de la Banque. CANVAS améliore les prévisions et accroît nos capacités d’analyse de scénarios basée sur des modèles.
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Documents de travail du personnel
Sujet(s) :
Dynamique des entreprises,
Inflation et prix,
Méthodes économétriques et statistiques,
Modèles économiques,
Recherches menées par les banques centrales
Code(s) JEL :
C,
D,
D2,
D22,
D8,
D83,
E,
E1,
E17