Les documents de travail du personnel offrent l’occasion aux employés de publier leurs recherches en cours destinées à des revues spécialisées.
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News-Driven International Credit Cycles
Document de travail du personnel 2021-66
Galip Kemal Ozhan
Cette étude examine, au moyen d’un modèle d’économie ouverte avec un secteur bancaire, l’incidence de nouvelles informations positives sur les valeurs futures d’actifs lorsque ces annonces ne se concrétisent pas entièrement. Ce modèle reproduit les évolutions du crédit bancaire et la dynamique de la balance courante en Espagne entre 2000 et 2010. D’après ce modèle, les politiques non traditionnelles entraînent une contraction plus modérée.
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Documents de travail du personnel
Sujet(s) :
Bilan sectoriel,
Crédit et agrégats du crédit,
Évolution économique et financière récente,
Modèles économiques,
Stabilité financière
Code(s) JEL :
E,
E4,
E44,
F,
F3,
F32,
F4,
F41,
G,
G1,
G15,
G2,
G21
Predicting the Demand for Central Bank Digital Currency: A Structural Analysis with Survey Data
Document de travail du personnel 2021-65
Jiaqi Li
Quelle quantité de monnaie numérique de banque centrale (MNBC) les ménages canadiens voudraient-ils détenir, et quelles caractéristiques d’une telle monnaie sont importantes à leurs yeux?
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Documents de travail du personnel
Sujet(s) :
Monnaies numériques et technologies financières,
Recherches menées par les banques centrales
Code(s) JEL :
E,
E5,
E50,
E58
Quantifying the Economic Benefits of Payments Modernization: the Case of the Large-Value Payment System
Document de travail du personnel 2021-64
Neville Arjani,
Fuchun Li,
Zhentong Lu
Le Canada a entrepris un projet d’envergure visant à moderniser son écosystème de paiement. Selon les attentes, cette modernisation devrait être très bénéfique pour les marchés financiers et l’économie du pays. Nous élaborons un cadre empirique pour quantifier les avantages économiques de la modernisation des systèmes de paiement canadiens.
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Documents de travail du personnel
Sujet(s) :
Institutions financières,
Réglementation et politiques relatives au système financier,
Systèmes de compensation et de règlement des paiements
Code(s) JEL :
C,
C3,
E,
E4,
E42,
G,
G1,
G2,
G28
Central Bank Digital Currency and Banking: Macroeconomic Benefits of a Cash-Like Design
Document de travail du personnel 2021-63
Jonathan Chiu,
Mohammad Davoodalhosseini
Une monnaie numérique de banque centrale (MNBC) devrait-elle s’apparenter davantage à de l’argent comptant ou à des dépôts bancaires? Une MNBC comparable à l’argent comptant, qui porte intérêt, ne fait pas qu’améliorer l’efficience des paiements, elle accroît aussi la demande globale. Et cela a des répercussions positives sur d’autres transactions, entraînant une augmentation de la prise de dépôts et de l’octroi de prêts et, donc, de l’intermédiation bancaire.
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Documents de travail du personnel
Sujet(s) :
Cadre de la politique monétaire,
Monnaies numériques et technologies financières,
Politique monétaire
Code(s) JEL :
E,
E5,
E50,
E58
Monetary Policy Spillover to Small Open Economies: Is the Transmission Different under Low Interest Rates?
Document de travail du personnel 2021-62
Jin Cao,
Valeriya Dinger,
Tomás Gómez,
Zuzana Gric,
Martin Hodula,
Alejandro Jara,
Ragnar Juelsrud,
Karolis Liaudinskas,
Simona Malovaná,
Yaz Terajima
Est-ce que la transmission de la politique monétaire change quand les taux d’intérêt sont bas ou négatifs? Nous faisons la lumière sur cette question en analysant la transmission de la politique monétaire par les canaux du crédit bancaire international. Pour ce faire, nous utilisons des données réglementaires sur les banques de quatre petites économies ouvertes, soit le Canada, le Chili, la République tchèque et la Norvège.
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Documents de travail du personnel
Sujet(s) :
Institutions financières,
Questions internationales,
Transmission de la politique monétaire
Code(s) JEL :
E,
E4,
E43,
E5,
E52,
E58,
F,
F3,
F34,
F4,
F42,
G,
G2,
G21,
G28
The Countercyclical Capital Buffer and International Bank Lending: Evidence from Canada
Document de travail du personnel 2021-61
David Xiao Chen,
Christian Friedrich
Nous examinons l’incidence du volant contracyclique sur les activités de prêt à l’étranger des banques canadiennes. Nous montrons que l’annonce d’un resserrement du volant contracyclique dans un autre pays fait baisser le taux de croissance des prêts transfrontières entre les banques canadiennes et les emprunteurs de cet autre pays.
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Documents de travail du personnel
Sujet(s) :
Gestion du risque de crédit,
Institutions financières,
Questions internationales,
Réglementation et politiques relatives au système financier,
Stabilité financière
Code(s) JEL :
E,
E3,
E32,
F,
F2,
F21,
F3,
F32,
G,
G2,
G21,
G28
Bitcoin Adoption and Beliefs in Canada
Document de travail du personnel 2021-60
Daniela Balutel,
Christopher Henry,
Jorge Vásquez,
Marcel Voia
À partir d’un modèle économique et de données d’enquête de la Banque du Canada, nous étudions les facteurs influençant l’adoption du bitcoin au pays.
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Documents de travail du personnel
Sujet(s) :
Méthodes économétriques et statistiques,
Modèles économiques,
Monnaies numériques et technologies financières
Code(s) JEL :
D,
D8,
D83,
O,
O3,
O33
Democratic Political Economy of Financial Regulation
Document de travail du personnel 2021-59
Igor Livshits,
Youngmin Park
Nous proposons une théorie qui explique comment une réglementation financière laxiste et inefficace peut apparaître dans une société démocratique.
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Documents de travail du personnel
Sujet(s) :
Logement,
Réglementation et politiques relatives au système financier,
Stabilité financière,
Taux d'intérêt
Code(s) JEL :
E,
E4,
E43,
E44,
G,
G0,
G01,
G2,
G21,
G28,
P,
P4,
P48
Discount Rates, Debt Maturity, and the Fiscal Theory
Document de travail du personnel 2021-58
Alexandre Corhay,
Thilo Kind,
Howard Kung,
Gonzalo Morales
Les primes de risque sur les obligations influencent-elles les effets des opérations visant à changer l’échéance moyenne des titres de dette? Grâce à un modèle comportant des primes de risque réalistes sur les obligations, nous montrons que les opérations modifiant l’échéance moyenne de la dette ont des répercussions considérables sur l’inflation attendue et la production lorsque la banque centrale réagit de façon passive à l’inflation et que l’autorité budgétaire réagit faiblement au niveau d’endettement.
Type(s) de contenu :
Travaux de recherche du personnel,
Documents de travail du personnel
Sujet(s) :
Politique budgétaire,
Politique monétaire,
Taux d'intérêt
Code(s) JEL :
E,
E4,
E43,
E44,
E6,
E63,
G,
G1,
G12