An Overview of the Indigenous Economy in Canada Document d’analyse du personnel 2023-25 Alex Chernoff, Calista Cheung Plusieurs indicateurs montrent que la situation économique des Autochtones s’est améliorée au cours des dernières décennies. Mais le cadre institutionnel et les lacunes en matière d’infrastructures et de financement restent un obstacle à leur développement économique. Les efforts déployés récemment ont permis de pallier certaines carences des données. Par ailleurs, la création de nouvelles institutions aide les communautés autochtones à se libérer des entraves historiques à la croissance. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents d'analyse du personnel Sujet(s) : Économie du développement, Évolution économique régionale, Marchés du travail, Recherches menées par les banques centrales, Services financiers, Transmission de la politique monétaire Code(s) JEL : E, E0, E01, E02, N, N4, N41, N42, O, O4, O43, P, P4, P48
Income Inequality in Canada Document d’analyse du personnel 2022-16 Sarah Burkinshaw, Yaz Terajima, Carolyn A. Wilkins Les données montrent que les inégalités de revenus au Canada se sont accrues fortement dans les années 1980 et la première moitié des années 1990, mais qu’elles sont demeurées relativement stables au cours des 25 dernières années. Elles se sont surtout creusées au détriment des personnes à faible revenu et des jeunes, alors que les personnes âgées ont vu leur revenu de retraite s’accroître. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents d'analyse du personnel Sujet(s) : Indicateurs monétaires et financiers, Marchés du travail, Recherches menées par les banques centrales Code(s) JEL : D, D3, D31, D6, D63, I, I2, I24, I3, I32, J, J3, J31, J32, N, N3, N32
Local Labor Markets in Canada and the United States Document de travail du personnel 2019-12 David Albouy, Alex Chernoff, Chandler Lutz, Casey Warman Nous examinons les marchés locaux du travail aux États-Unis et au Canada sur la période de 1990 à 2011 en utilisant des données comparables relatives aux ménages et aux entreprises. Dans les deux pays, les salaires et les inégalités augmentent avec la taille de la population urbaine, mais l’augmentation est moins prononcée au Canada. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Marchés du travail Code(s) JEL : J, J2, J21, J3, J31, J6, J61, N, N3, N32, R, R1, R12
Responding to the First Era of Globalization: Canadian Trade Policy, 1870–1913 Document de travail du personnel 2018-42 Ian Keay, Patrick Alexander Dans cette étude, nous analysons la réaction de la politique commerciale du Canada à la phase de mondialisation économique de la fin du XIXe et du début du XXe siècle. Nous mettons en rapport des données annuelles récemment numérisées sur la valeur d’importations canadiennes et les droits de douane acquittés de 1870 à 1913 pour des produits particuliers avec de l’information propre aux fabricants concernant leur production et leur lieu d’implantation, laquelle provient des manuscrits du recensement des établissements industriels de 1871. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Intégration des échanges, Modèles économiques, Questions internationales Code(s) JEL : F, F1, F13, F14, F4, F42, F6, F60, N, N7, N71
Canada’s Experience with Trade Policy Document d’analyse du personnel 2018-1 Karyne B. Charbonneau, Daniel de Munnik, Laura Murphy Cette étude propose une lecture contemporaine de trois grandes politiques de commerce extérieur pilotées par les autorités canadiennes qui ont marqué l’histoire économique du Canada depuis la Confédération : la Politique nationale (1879), l’Accord canado-américain sur les produits de l’industrie automobile (Pacte de l’automobile de 1965) et l’Accord de libre-échange entre le Canada et les États-Unis (l’Accord de libre-échange de 1989 et son prolongement, à savoir l’Accord de libre-échange nord-américain, ou ALENA, de 1994). Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents d'analyse du personnel Sujet(s) : Intégration des échanges, Questions internationales Code(s) JEL : F, F1, F13, N, N7, N71, N72
Firm Heterogeneity, Technological Adoption, and Urbanization: Theory and Measurement Document de travail du personnel 2017-27 Alex Chernoff L’auteur modélise l’hétérogénéité des entreprises, l’adoption de technologies et l’urbanisation. Dans le modèle, le bien-être se mesure par le revenu réel des ménages, et l’urbanisation, par la densité de population. L’auteur se sert du modèle pour dériver des statistiques qui mesurent les effets d’une nouvelle technologie sur la productivité, le bienêtre et l’urbanisation. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Évolution économique régionale, Modèles économiques, Productivité Code(s) JEL : N, N6, N61, O, O1, O14, R, R1, R13
The Welfare Effects of Protection: A General Equilibrium Analysis of Canada’s National Policy Document de travail du personnel 2017-18 Patrick Alexander, Ian Keay Dans ce document de travail, nous étudions l’incidence de la politique commerciale protectionniste que le Canada a adoptée en 1879 sur la prospérité du pays. À la suite de la mise en oeuvre de la Politique nationale, le tarif douanier pondéré moyen a augmenté au Canada pour passer de 14 à 21 %. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Intégration des échanges, Modèles économiques, Questions internationales Code(s) JEL : F, F1, F13, F14, F4, F42, F6, F60, N, N7, N71
Quantitative Easing as a Policy Tool Under the Effective Lower Bound Document d’analyse du personnel 2015-14 Abeer Reza, Eric Santor, Lena Suchanek Cet article fait la synthèse des résultats des mesures d’assouplissement quantitatif adoptées à l’échelle internationale alors que l’instrument traditionnel de la politique monétaire, le taux directeur, était contraint par sa valeur plancher effective. Un vaste corpus d’études tend à montrer que le grossissement du bilan des banques centrales par l’achat massif d’actifs peut fournir une impulsion monétaire efficace dans un contexte où les taux sont à leur valeur plancher. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents d'analyse du personnel Sujet(s) : Cadre de la politique monétaire, Questions internationales, Recherches menées par les banques centrales, Transmission de la politique monétaire Code(s) JEL : E, E5, E52, E58, E6, E61, E65, N, N1, N10
14 novembre 2013 La fragmentation des marchés boursiers canadiens Revue de la Banque du Canada - Automne 2013 Corey Garriott, Anna Pomeranets, Joshua Slive, Thomas Thorn À la faveur des changements technologiques et réglementaires qui se sont produits ces dernières années, les places de négociation des actions se sont multipliées au Canada. La concurrence sur les prix et l’innovation s’en sont trouvées améliorées, sans que l’on ait à déplorer, à première vue, de segmentation de l’activité de négociation. Toutefois, en se complexifiant, la structure des marchés a obligé les participants à réaliser des investissements onéreux en technologies, et de nouveaux risques opérationnels ont vu le jour. La réglementation devra donc être adaptée avec soin si l’on veut conserver les avantages que la fragmentation des marchés confère sur les plans de la concurrence et de l’innovation. Type(s) de contenu : Publications, Articles de la Revue de la Banque du Canada Sujet(s) : Institutions financières, Marchés financiers, Structure de marché et établissement des prix Code(s) JEL : G, G2, L, L1, L13, N, N2, N22
Canada and the IMF: Trailblazer or Prodigal Son? Document d’analyse du personnel 2009-1 Michael Bordo, Tamara Gomes, Lawrence L. Schembri Le Canada a été un acteur important de la création du Fonds monétaire international (FMI) durant l'après-guerre, mais il a aussi été le premier membre influent de cette institution à faire une entorse à l'orthodoxie du système de taux de change fixes de Bretton Woods, en abandonnant ce régime en 1950 au profit d'un taux de change flottant déterminé par le marché. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents d'analyse du personnel Sujet(s) : Cadre de la politique monétaire, Régimes de taux de change, Taux de change Code(s) JEL : E, E5, E52, E58, F, F4, F41, F5, F55, N, N7, N72