18 septembre 2015 Bulletin hebdomadaire de statistiques financières - 18 septembre 2015 Type(s) de contenu : Publications, Livraisons archivées : Bulletin hebdomadaire de statistiques financières
Public Policy Objectives and the Next Generation of CPA Systems: An Analytical Framework Document d’analyse du personnel 2015-6 James Chapman, Jonathan Chiu, Sajjad Jafri, Héctor Pérez Saiz L’environnement dans lequel les paiements sont effectués au Canada connaît une transformation rapide et continuera d’évoluer sous l’impulsion d’importants facteurs inscrits dans la durée. Au Canada, l’Association canadienne des paiements (ACP) s’est engagée dans une modernisation des systèmes de paiement de base. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents d'analyse du personnel Sujet(s) : Modèles économiques, Réglementation et politiques relatives au système financier, Services financiers, Systèmes de compensation et de règlement des paiements Code(s) JEL : E, E4, E42, L, L1, L14, L15, L5, L52
16 septembre 2015 Favoriser la prospérité économique et financière du Canada Exposé Agathe Côté Chambre de commerce francophone de Saint-Boniface Winnipeg (Manitoba) La sous-gouverneure Agathe Côté traite des grandes responsabilités de la Banque et des perspectives économiques. Type(s) de contenu : Médias, Discours et activités publiques, Exposés
11 septembre 2015 Bulletin hebdomadaire de statistiques financières - 11 septembre 2015 Type(s) de contenu : Publications, Livraisons archivées : Bulletin hebdomadaire de statistiques financières
10 septembre 2015 Colloque sur le thème : Le risque de liquidité dans la gestion d’actifs du point de vue de la stabilité financière Colloque tenu les 10 et 11 septembre 2015. Type(s) de contenu : Colloques et ateliers
The Carrot and the Stick: The Business Cycle Implications of Incentive Pay in the Labor Search Model Document de travail du personnel 2015-35 Julien Champagne L’auteur se penche sur un modèle de cycle réel avec frictions de recherche sur le marché du travail dans lequel il introduit explicitement deux modes de rémunération incitative, s’inspirant des constats d’un courant de littérature microéconomique sur la rémunération au rendement (Lazear, 1986, entre autres). Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Cycles et fluctuations économiques, Marchés du travail Code(s) JEL : E, E2, E24, J, J3, J33, J4, J41
Heterogeneity in the Dynamic Effects of Uncertainty on Investment Document de travail du personnel 2015-34 Sungje Byun, Soojin Jo Dans quelle mesure l’incertitude agrégée entourant les profits influence-t-elle les décisions d’investissement de l’entreprise? Les auteurs proposent une adaptation parcimonieuse d’un modèle autorégressif conditionnellement hétéroscédastique à facteurs pour exploiter des données sur le chiffre d’affaires d’un panel de sous-secteurs et parvenir à une estimation à la fois efficiente et maniable de la volatilité agrégée. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Demande intérieure et composantes, Méthodes économétriques et statistiques, Questions internationales Code(s) JEL : C, C2, C22, C23, D, D8, D80, E, E2, E22