8 décembre 2005 La construction d'une politique monétaire adaptée à la réalité canadienne Revue de la Banque du Canada - Hiver 2005-2006 John Chant Au moment de sa création en 1935, la Banque du Canada pouvait s'inspirer de deux modèles fort différents (ceux de la Banque d'Angleterre et de la Réserve fédérale américaine) pour concevoir les instruments de mise en oeuvre de sa politique monétaire. Même si, dans les débuts, certains éléments de la politique monétaire de la Banque — tels que le rôle du mécanisme de réescompte et le recours à la persuasion morale — ont été calqués sur l'exemple britannique, des différences importantes ont concouru au développement d'une approche spécifiquement canadienne. Chant décrit ce qu'il juge être des innovations typiquement canadiennes : le transfert des dépôts du gouvernement comme moyen privilégié de gérer la liquidité bancaire; l'adoption d'une méthode de calcul des réserves obligatoires basée sur les chiffres de la période précédente; et la décision de la Banque de laisser flotter le taux d'escompte à deux reprises. Il fait également un survol de la série de mesures audacieuses prises dans les années 1990 : simplification des procédures de compensation et de règlement, réduction des réserves obligatoires et établissement par la Banque d'une cible pour le taux du financement à un jour. L'auteur estime que ces changements ont amélioré l'efficience du marché, réduit les risques et l'incertitude et renforcé l'influence que la Banque exerce sur le taux à un jour, sa cible opérationnelle à court terme. Type(s) de contenu : Publications, Articles de la Revue de la Banque du Canada
20 septembre 2022 La macroéconomie des années 2020 : ce que nous avons appris et ce que l’avenir nous réserve Discours Paul Beaudry Faculté des arts de l’Université de Waterloo Conférence Distinguished Lecture in Economics Waterloo (Ontario) Le sous-gouverneur Paul Beaudry discute des leçons macroéconomiques que nous avons apprises durant la pandémie de COVID-19, ainsi que des défis que nous devrons relever pour ramener l’inflation à la cible. Type(s) de contenu : Médias, Discours et activités publiques, Discours Thème(s) : Politique monétaire, Cadre de politique monétaire, Économie / Croissance économique, Inflation
Labor Market Shocks and Monetary Policy Document de travail du personnel 2023-52 Serdar Birinci, Fatih Karahan, Yusuf Mercan, Kurt See Nous mettons au point un modèle néokeynésien à agents hétérogènes intégrant un marché du travail frictionnel avec recherche d’emploi en cours d’emploi. Notre objectif est d’étudier de façon quantitative les implications positives et normatives des transitions d’employeur à employeur pour l’inflation. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Code(s) JEL : E, E1, E12, E2, E24, E5, E52, J, J3, J31, J6, J62, J64 Thème(s) de recherche : Modèles et outils, Modèles économiques, Politique monétaire, Cadre et transmission de la politique monétaire, Dynamique de l’inflation et pressions inflationnistes, Économie réelle et prévisions
27 juillet 2010 Une évolution planifiée : L'histoire de l'Association canadienne des paiements de 1980 à 2002 par James F. Dingle. Relate l'histoire de l'Association et décrit le rôle qu'elle a joué pour faire passer le système de paiement du Canada des effets de papier aux transactions électroniques. Type(s) de contenu : Publications, Livres et monographies
14 décembre 1998 La rigidité à la baisse des salaires Revue de la Banque du Canada - Hiver 1998–1999 Allan Crawford, Seamus Hogan La capacité de l'inflation de faciliter l'ajustement des prix et des salaires, donc d'améliorer la tenue de l'économie, a fait couler beaucoup d'encre récemment. Le débat s'est focalisé plus précisément sur la question de savoir si les salaires sont rigides à la baisse. On dit que les salaires sont « rigides à la baisse » quand le taux de rémunération de certains travailleurs résiste aux pressions à la baisse qu'exerce une modification de l'offre et de la demande. Certains auteurs ont laissé entendre que, lorsque la rigidité à la baisse des salaires nominaux est généralisée, il vaut mieux adopter une politique monétaire visant un taux d'inflation positif. Dans cet article, les auteurs évaluent l'hypothèse de la rigidité des salaires. Ils se penchent d'abord sur les observations empiriques afin d'évaluer le degré de rigidité à la baisse des salaires au Canada. Ils analysent ensuite quelques éléments fondamentaux de l'hypothèse de rigidité et ses implications pour l'emploi et voient si la combinaison d'une rigidité des salaires et d'une faible inflation a effectivement réduit l'emploi. Type(s) de contenu : Publications, Articles de la Revue de la Banque du Canada
28 mars 2005 Les conférences Thiessen Conférences données par Gordon G. Thiessen, gouverneur de la Banque du Canada de 1994 à 2001 Type(s) de contenu : Publications, Livres et monographies
17 juin 2016 Les technologies financières et l’écosystème financier : évolution ou révolution? Discours Carolyn A. Wilkins Paiements Canada Calgary (Alberta) La première sous-gouverneure Carolyn Wilkins invite les secteurs public et privé à collaborer étroitement pour tirer pleinement parti des avantages des technologies financières tout en réduisant au minimum les risques qu’ils représentent. Type(s) de contenu : Médias, Discours et activités publiques, Discours Thème(s) : Monnaie, Monnaie numérique, Système financier, Marchés financiers, Stabilité financière, Technologies financières
Examining the Links Between Firm Performance and Insolvency Document d’analyse du personnel 2025-10 Dylan Hogg, Hossein Hosseini Jebeli L’évaluation de la dynamique des facteurs d’insolvabilité est essentielle pour jauger la santé financière des sociétés non financières et atténuer les risques pour la stabilité macroéconomique et financière. Cette étude s’appuie sur un nouveau jeu de données créé par Statistique Canada, qui met en relation dossiers d’insolvabilité et données financières désagrégées des entreprises, afin de construire un cadre robuste pour surveiller le risque d’insolvabilité. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents d'analyse du personnel Code(s) JEL : D, D2, D22, G, G3, G33, L, L2, L20 Thème(s) de recherche : Modèles et outils, Méthodes économétriques, statistiques et computationnelles, Système financier, Crédit aux ménages et aux entreprises, Stabilité financière et risque systémique
Interbank Asset-Liability Networks with Fire Sale Management Document de travail du personnel 2020-41 Zachary Feinstein, Grzegorz Halaj Mobiliser des liquidités lorsqu’il y a des difficultés de financement exerce des pressions sur le marché financier. Liquider de grandes quantités d’actifs fait baisser leur prix et peut amplifier les chocs de financement. Comment les mesures prises par les banques pour surmonter une crise de financement accroissent-elles le risque de contagion? Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Code(s) JEL : C, C6, C62, C63, C7, C72, G, G0, G01, G1, G11 Thème(s) de recherche : Marchés financiers et gestion financière, Fonctionnement des marchés, Système financier, Institutions financières et intermédiation, Stabilité financière et risque systémique
11 janvier 2009 Revue de la Banque du Canada - Hiver 2008-2009 Page couverture Chargex Les cartes reproduites sur la couverture font partie de la Collection nationale de monnaies de la Banque du Canada. Photographie : Gord Carter Type(s) de contenu : Publications, Revue de la Banque du Canada