Nominal Rigidities and Exchange Rate Pass-Through in a Structural Model of a Small Open Economy Document de travail du personnel 2003-29 Steve Ambler, Ali Dib, Nooman Rebei Les auteurs analysent l'incidence des mouvements du taux de change sur les prix dans le cadre d'un modèle structurel de petite économie ouverte qui intègre trois types de rigidité nominale (des salaires, des prix des biens produits au pays et des prix des importations) ainsi que huit chocs structurels. Estimé à l'aide de données trimestrielles se rapportant au Canada et aux États-Unis, le modèle fait ressortir une relation dynamique remarquablement semblable entre le taux de change nominal et les prix intérieurs dans leur profil de réaction aux divers chocs : le premier surréagit systématiquement à court terme et les seconds s'ajustent lentement aux fluctuations du taux de change nominal. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Cycles et fluctuations économiques, Inflation et prix, Modèles économiques, Questions internationales, Taux de change Code(s) JEL : F, F2, F3, F31, F33
The 2021–22 Surge in Inflation Document d’analyse du personnel 2023-3 Oleksiy Kryvtsov, James (Jim) C. MacGee, Luis Uzeda La hausse de l’inflation en 2021 et 2022 a donné lieu à de plus en plus de publications et de débats sur les causes de cette flambée, de même qu’au sujet de la trajectoire de l’inflation à court et moyen terme. Notre examen présente trois messages clés. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents d'analyse du personnel Sujet(s) : Cibles en matière d'inflation, Inflation et prix, Politique monétaire Code(s) JEL : E, E3, E31, E5, E52, E58
A Canada-US Comparison of Labour Market Conditions Note analytique du personnel 2017-4 Dany Brouillette, Katerina Gribbin, Justin-Damien Guénette, James Ketcheson, Olena Kostyshyna, Jonathan Lachaine, Colin Scarffe Dans cette note, nous faisons une brève comparaison de l’évolution récente des marchés du travail au Canada et aux États-Unis. Notre analyse indique qu’il reste encore des ressources inutilisées sur le marché du travail canadien, alors que le marché du travail américain est proche du plein emploi. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Notes analytiques du personnel Sujet(s) : Évolution économique et financière récente, Marchés du travail Code(s) JEL : E, E2, E24, J, J2, J21, J22, J23
Contagion in Dealer Networks Document de travail du personnel 2020-1 Jean-Sébastien Fontaine, Adrian Walton Les courtiers en obligations forment des réseaux de négociation qui mettent en relation les investisseurs qui veulent acheter ou vendre des titres. Après la diffusion de données économiques, ces réseaux prennent de l’ampleur pour traiter plus de transactions. Mais il pourrait y avoir un arbitrage. De plus, ces vastes réseaux sont touchés par un phénomène de contagion : en effet, les investisseurs reçoivent souvent leurs obligations en retard. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Marchés financiers, Structure de marché et établissement des prix, Systèmes de compensation et de règlement des paiements Code(s) JEL : E, E4, G, G1, G2, G21, L, L1, L14
Housing Market Cycles and Duration Dependence in the United States and Canada Document de travail du personnel 2007-2 Rose Cunningham, Ilan Kolet L'immobilier résidentiel forme une large part de la richesse totale et joue un rôle important dans le cycle économique global. Les auteurs étudient les données relatives aux cycles des prix réels des maisons aux États-Unis et au Canada, tant à l'échelle nationale qu'au niveau des agglomérations urbaines. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Cycles et fluctuations économiques, Méthodes économétriques et statistiques Code(s) JEL : C, C4, C41, E, E3, E32, R, R2, R21
Bank Loans for Private and Public Firms in a Credit Crunch Document de travail du personnel 2011-13 Jason Allen, Teodora Paligorova Le recours des banques au financement de court terme s’est accru au fil des ans. Bien que cette pratique soit efficace lorsque tout va bien, la crise financière de 2007 a mis au jour la vulnérabilité des banques et donc celle des entreprises à une telle structure de passif. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Institutions financières Code(s) JEL : G, G0, G01, G2, G20
Market Structure and Cost Pass-Through in Retail Document de travail du personnel 2013-5 Gee Hee Hong, Nicholas Li Les auteurs s’interrogent sur la mesure dans laquelle la structure verticale d’un marché et sa structure horizontale peuvent ensemble expliquer la transmission incomplète des coûts aux prix de détail. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Inflation et prix, Transmission de la politique monétaire Code(s) JEL : E, E3, E30, E31, L, L1, L11, L16
Do Central Banks Respond to Exchange Rate Movements? Some New Evidence from Structural Estimation Document de travail du personnel 2008-24 Wei Dong L'auteure étudie l'incidence des mouvements du taux de change sur la conduite de la politique monétaire en Australie, au Canada, en Nouvelle-Zélande et au Royaume-Uni. Elle élabore et estime un modèle structurel d'équilibre général à deux secteurs dans lequel les prix et les salaires sont rigides et les variations du taux de change se répercutent de façon limitée. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Cadre de la politique monétaire, Questions internationales, Taux de change Code(s) JEL : F, F3, F4
22 avril 2013 Rapport annuel 2012 L’année 2012 a été marquée par une reprise hésitante de l’économie mondiale, mais également par les réalisations remarquables de la Banque du Canada, celle-ci s’employant à favoriser la prospérité économique et financière des Canadiens. Le Rapport annuel 2012 comprend un message du gouverneur, souligne les principales réalisations de l’année, décrit la gouvernance de la Banque et présente les états financiers conjointement avec le rapport de gestion. Type(s) de contenu : Publications, Rapport annuel
Lagging Productivity Growth in the Service Sector: Mismeasurement, Mismanagement or Misinformation? Document de travail du personnel 1997-6 Dinah Maclean La part de la production totale revenant au secteur des services s'est accrue rapidement, mais la croissance de la productivité globale s'est généralement essoufflée dans ce secteur par rapport à celui des biens. L'auteure examine un certain nombre d'éléments d'explication de ce ralentissement de la productivité. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Évolution économique et financière récente, Productivité Code(s) JEL : L, L8, L80, O, O4, O47