The Stochastic Discount Factor: Extending the Volatility Bound and a New Approach to Portfolio Selection with Higher-Order Moments Document de travail du personnel 2005-2 Fousseni Chabi-Yo, René Garcia, Eric Renault L'objet de l'étude est l'extension du concept bien connu de borne de variance proposé par Hansen et Jagannathan. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Marchés financiers, Structure de marché et établissement des prix Code(s) JEL : C, C6, C61, G, G1, G11, G12
Self-Enforcing Labour Contracts and the Dynamics Puzzle Document de travail du personnel 2005-1 Christian Calmès Afin de bien rendre compte de la dynamique des variables macroéconomiques clés, les chercheurs intègrent divers mécanismes de propagation interne à leurs modèles. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Cycles et fluctuations économiques, Marchés du travail, Modèles économiques Code(s) JEL : E, E1, E12, E4, E49, J, J3, J30, J31, J4, J41
Trade Credit and Credit Rationing in Canadian Firms Document de travail du personnel 2004-49 Rose Cunningham D'après le modèle de Burkart et Ellingsen (2004), les entreprises à faible ou moyenne rentabilité auraient recours au crédit fournisseur pour compenser les effets de rationnement du crédit bancaire. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Crédit et agrégats du crédit, Marchés financiers Code(s) JEL : G, G1, G14, G2, G21, G3, G32
An Empirical Analysis of the Canadian Term Structure of Zero-Coupon Interest Rates Document de travail du personnel 2004-48 David Bolder, Grahame Johnson, Adam Metzler Pierre angulaire du calcul pour les titres à revenu fixe, les taux de rendement coupon zéro trouvent un nombre imposant d'applications en finance et en économie. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Marchés financiers, Méthodes économétriques et statistiques, Taux d'intérêt Code(s) JEL : C, C0, C6, E, E4, G, G1
The Monetary Origins of Asymmetric Information in International Equity Markets Document de travail du personnel 2004-47 Gregory Bauer, Clara Vega Les travaux fondés sur l'emploi de données de basse fréquence montrent que les chocs macroéconomiques contribuent peu aux covariations des marchés boursiers internationaux. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Marchés financiers, Questions internationales, Structure de marché et établissement des prix Code(s) JEL : F, F3, F30, G, G1, G12, G14, G15
Une approche éclectique d'estimation du PIB potentiel pour le Royaume-Uni Document de travail du personnel 2004-46 Charles St-Arnaud Dans cette étude, l'auteur présente les principaux résultats de l'application d'une nouvelle méthode d'estimation du PIB potentiel britannique. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Cycles et fluctuations économiques, Méthodes économétriques et statistiques, Production potentielle Code(s) JEL : C, C3, C32, E, E2, E23, E3, E32
Modelling the Evolution of Credit Spreads in the United States Document de travail du personnel 2004-45 Stuart Turnbull, Jun Yang Partant du modèle de forme réduite de Jarrow et Turnbull (1995), les auteurs représentent l'évolution de la structure par terme des taux d'intérêt aux États-Unis selon la catégorie de notation et le secteur d'activité. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Marchés financiers, Structure de marché et établissement des prix Code(s) JEL : G, G1, G12, G13
The Transmission of World Shocks to Emerging-Market Countries: An Empirical Analysis Document de travail du personnel 2004-44 Brigitte Desroches Pour élaborer des politiques efficaces et stabilisatrices, il importe d'abord de comprendre le cycle économique. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Questions internationales, Régimes de taux de change, Transmission de la politique monétaire Code(s) JEL : E, E3, E30, E32, E6, E61, F, F0, F02
Real Return Bonds, Inflation Expectations, and the Break-Even Inflation Rate Document de travail du personnel 2004-43 Ian Christensen, Christopher Reid, Frédéric Dion Selon l'hypothèse de Fisher, l'écart de rendement entre les obligations canadiennes à rendement nominal et à rendement réel (ou taux d'inflation neutre) devrait être un bon indicateur des attentes d'inflation. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Inflation et prix, Structure de marché et établissement des prix, Taux d'intérêt Code(s) JEL : E, E3, E31, E4, E43
International Equity Flows and Returns: A Quantitative Equilibrium Approach Document de travail du personnel 2004-42 Rui Albuquerque, Martin Schneider, Gregory Bauer Les auteurs modélisent l'activité boursière des investisseurs étrangers et nationaux dans les pays développés. Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Marchés financiers, Questions internationales, Structure de marché et établissement des prix Code(s) JEL : F, F3, F30, G, G1, G12, G14, G15