E2 - Macroéconomie : consommation, épargne, production, emploi et investissement

• Évaluation des effets de la hausse de l’immigration sur l’économie et l’inflation au Canada

  Note analytique du personnel 2023-17 Julien Champagne, Erik Ens, Xing Guo, Olena Kostyshyna, Alexander Lam, Corinne Luu, Sarah Miller, Patrick Sabourin, Joshua Slive, Temel Taskin, Jaime Trujillo, Shu Lin Wee

  Nous évaluons les implications macroéconomiques complexes de la récente hausse démographique au Canada. Nous constatons que les nouveaux arrivants stimulent fortement la croissance potentielle non inflationniste de l’économie, mais que les déséquilibres déjà présents dans le secteur du logement pourraient être aggravés. L’offre de logements doit être accrue pour compléter les gains économiques à long terme découlant de la croissance de la population.

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Notes analytiques du personnel Sujet(s) : Demande intérieure et composantes, Évolution économique et financière récente, Inflation et prix, Logement, Marchés du travail, Production potentielle Code(s) JEL : A, A1, A10, E, E2, E20, E3, E31, J, J1, J11, J15

• The Heterogeneous Impacts of Job Displacement: Evidence from Canadian Job Separation Records

  Document de travail du personnel 2023-55 Serdar Birinci, Youngmin Park, Kurt See

  Pour estimer les pertes de revenus à la suite d’une cessation d’emploi, les stratégies existantes se fondent surtout sur les pertes d’emploi découlant de mises à pied massives pour distinguer les cessations d’emploi involontaires des départs volontaires. Nous revisitons la façon dont les causes et les conséquences des licenciements sont mesurées en utilisant les données sur les cessations d’emploi au Canada.

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Marchés du travail, Production potentielle, Productivité Code(s) JEL : E, E2, E24, E3, E32, J, J3, J31, J6, J63, J65

• Borrow Now, Pay Even Later: A Quantitative Analysis of Student Debt Payment Plans

  Document de travail du personnel 2023-54 Michael Boutros, Nuno Clara, Francisco Gomes

  Nous analysons d’éventuels contrats de prêt étudiant assortis d’un moratoire qui allégeraient le fardeau de la dette d’études des ménages américains en préservant le revenu disponible des emprunteurs tôt dans leur vie. Notre modèle montre que ces contrats, comparativement aux programmes existants, généreraient des gains de bien-être substantiels, semblables à ceux des programmes proposés par l’administration Biden, mais à un coût sensiblement moindre.

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Évaluation des actifs, Marchés du travail, Marchés financiers, Modèles économiques, Structure de marché et établissement des prix Code(s) JEL : E, E2, G, G5, H, H3

• Labor Market Shocks and Monetary Policy

  Document de travail du personnel 2023-52 Serdar Birinci, Fatih Karahan, Yusuf Mercan, Kurt See

  Nous mettons au point un modèle néokeynésien à agents hétérogènes intégrant un marché du travail frictionnel avec recherche d’emploi en cours d’emploi. Notre objectif est d’étudier de façon quantitative les implications positives et normatives des transitions d’employeur à employeur pour l’inflation.

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Cycles et fluctuations économiques, Inflation et prix, Marchés du travail, Politique monétaire Code(s) JEL : E, E1, E12, E2, E24, E5, E52, J, J3, J31, J6, J62, J64

• The Macroeconomic Effects of Debt Relief Policies During Recessions

  Document de travail du personnel 2023-48 Soyoung Lee

  Une réduction à grande échelle du capital des prêts hypothécaires peut accentuer la reprise, soutenir la croissance des prix des logements et freiner les saisies immobilières. La nature de l’intervention détermine ses effets macroéconomiques, et l’ampleur de ceux-ci dépend de la façon dont les ressources sont redistribuées aux ménages. La possibilité de déclarer faillite pour radier des créances non garanties change la réaction aux mesures d’allègement hypothécaire à grande échelle en réduisant l’épargne de précaution.

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Crédit et agrégats du crédit, Cycles et fluctuations économiques, Gestion de la dette, Logement Code(s) JEL : E, E2, E21, E3, E32, E6

• Labour Supply and Firm Size

  Document de travail du personnel 2023-47 Lin Shao, Faisal Sohail, Emircan Yurdagul

  Cette étude met en évidence une tendance systématique dans la façon dont les salaires, les heures travaillées et leur relation varient entre les entreprises de différentes tailles. En utilisant un modèle intégrant des entreprises et travailleurs hétérogènes, nous montrons comment l’interaction entre les salaires, les heures travaillées et la taille des entreprises influe sur la répartition des travailleurs et l’inégalité.

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Dynamique des entreprises, Marchés du travail Code(s) JEL : E, E2, E24, J, J2, J3, J31

• Digitalization: Productivity

  Document d’analyse du personnel 2023-17 Jeffrey Mollins, Temel Taskin

  Nous examinons la relation entre la numérisation et la productivité, les facteurs qui agissent sur cette relation et la façon dont l’incidence de la numérisation sur la productivité pourrait influer sur le comportement des entreprises.

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents d'analyse du personnel Sujet(s) : Numérisation, Productivité Code(s) JEL : E, E2, L, L1, L11, O, O4, O47, O5, O51

• Markups and inflation during the COVID-19 pandemic

  Note analytique du personnel 2023-8 Olga Bilyk, Timothy Grieder, Mikael Khan

  Nous constatons que les prix et les coûts des entreprises axées sur la consommation ont évolué à peu près dans les mêmes proportions pendant la pandémie de COVID-19. Cela signifie que les entreprises ont répercuté intégralement la hausse de leurs coûts sur les prix qu’elles facturaient. Toutefois, compte tenu des lacunes dans les données et des incertitudes liées à l’estimation des ratios de marge, nos résultats doivent être considérés comme indicatifs plutôt que probants.

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Notes analytiques du personnel Sujet(s) : Dynamique des entreprises, Inflation et prix Code(s) JEL : D, D2, D4, E, E2, E3, L, L1

• Time Use and Macroeconomic Uncertainty

  Document de travail du personnel 2023-29 Matteo Cacciatore, Stefano Gnocchi, Daniela Hauser

  Nous estimons les effets de l’incertitude économique sur l’emploi du temps et discutons de ses implications macroéconomiques. Nous créons un modèle pour montrer que la substitution entre le travail marchand et non marchand fournit une marge d’assurance supplémentaire aux ménages, affaiblissant l’épargne et l’offre de travail de précaution, et diminuant la demande globale, ce qui amplifie ultimement les effets de contraction de l’incertitude.

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Cycles et fluctuations économiques, Demande intérieure et composantes, Incertitude et politique monétaire, Maladie à coronavirus (COVID-19) Code(s) JEL : E, E2, E24, E3, E32, E5, E52, J, J2, J22

• Benchmarks for assessing labour market health: 2023 update

  Note analytique du personnel 2023-7 Erik Ens, Kurt See, Corinne Luu

  Nous améliorons les valeurs de référence établies pour évaluer la santé du marché canadien du travail. Nous montrons que le marché du travail reste tendu malgré les récentes fortes hausses de l’offre de main-d’œuvre, y compris parmi les femmes du groupe d’âge le plus actif. Nous évaluons aussi l’assouplissement attendu des conditions sur le marché du travail dans un contexte de croissance démographique élevée.

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Notes analytiques du personnel Sujet(s) : Cycles et fluctuations économiques, Maladie à coronavirus (COVID-19), Marchés du travail, Méthodes économétriques et statistiques, Politique monétaire Code(s) JEL : E, E2, E24, J, J2, J21, J6