Marchés du travail

• Local Labor Markets in Canada and the United States

  Document de travail du personnel 2019-12 David Albouy, Alex Chernoff, Chandler Lutz, Casey Warman

  Nous examinons les marchés locaux du travail aux États-Unis et au Canada sur la période de 1990 à 2011 en utilisant des données comparables relatives aux ménages et aux entreprises. Dans les deux pays, les salaires et les inégalités augmentent avec la taille de la population urbaine, mais l’augmentation est moins prononcée au Canada.

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Marchés du travail Code(s) JEL : J, J2, J21, J3, J31, J6, J61, N, N3, N32, R, R1, R12

• The Size and Characteristics of Informal (“Gig”) Work in Canada

  Note analytique du personnel 2019-6 Olena Kostyshyna, Corinne Luu

  Le taux de croissance des salaires reste paradoxalement peu élevé pour une économie affichant une marge de capacités excédentaires faible, voire nulle. Parmi les nombreuses explications possibles, un facteur ressort : la disponibilité d’une main-d’oeuvre additionnelle qui vit d’emplois atypiques (de « petits boulots ») et que les mesures normales de l’emploi et des heures travaillées ne prennent pas entièrement en compte.

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Notes analytiques du personnel Sujet(s) : Évolution économique et financière récente, Marchés du travail Code(s) JEL : E, E2, E24, E26, J, J2, J20, J3, J30, J4
• 31 janvier 2019

  Les salaires sous la loupe

  

  Russell Barnett, José Dorich

  Vous êtes-vous déjà demandé comment votre salaire est déterminé? Le salaire est une question importante pour bien des gens. La Banque du Canada s’y intéresse aussi de près.

  Type(s) de contenu : Publications, L’Économie claire et simple Sujet(s) : Cycles et fluctuations économiques, Dynamique des entreprises, Marchés du travail, Productivité
• 31 janvier 2019

  Les dessous du marché canadien du travail

  Discours Carolyn A. Wilkins Chambre de commerce de Toronto Toronto (Ontario)

  La première sous-gouverneure, Carolyn A. Wilkins, traite des évolutions du marché canadien du travail et des facteurs susceptibles d’expliquer la croissance plus lente qu’attendu des salaires.

  Type(s) de contenu : Médias, Discours et activités publiques, Discours Sujet(s) : Cycles et fluctuations économiques, Évolution économique régionale, Inflation et prix, Marchés du travail, Productivité, Secteur des services

• The State of Labour Market Churn in Canada

  Note analytique du personnel 2019-4 Olena Kostyshyna, Corinne Luu

  La réallocation de la main-d’oeuvre, notamment les transitions entre emplois, est présentée dans la littérature comme un facteur explicatif important de la progression des salaires. À partir des microdonnées de l’Enquête sur la population active, nous calculons des indicateurs de la réallocation de la main-d’oeuvre, et comparons les résultats récents aux moyennes d’avant-crise afin d’en tirer les conséquences pour la croissance des salaires.

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Notes analytiques du personnel Sujet(s) : Évolution économique et financière récente, Marchés du travail Code(s) JEL : E, E2, E24, J, J2, J20, J3, J30, J6, J63

• Drivers of Weak Wage Growth in Advanced Economies

  Note analytique du personnel 2019-3 Anne-Katherine Cormier, Michael Francis, Kristina Hess, Guillaume Poulin-Bellisle

  Depuis la crise financière mondiale, la croissance des salaires dans les économies avancées a été généralement plus faible que lors de reprises précédentes, surtout après la prise en compte de l’évolution des conditions sur le marché du travail pendant cette période. Dans cette étude, nous envisageons diverses raisons qui pourraient expliquer cette faiblesse. Pour ce faire, nous effectuons un survol de la littérature pertinente et analysons les données récentes sur le marché du travail des économies avancées.

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Notes analytiques du personnel Sujet(s) : Marchés du travail, Questions internationales Code(s) JEL : E, E3, E31, F, F0, J, J3

• Can Capital Deepening Explain the Global Decline in Labor’s Share?

  Document de travail du personnel 2019-3 Andrew Glover, Jacob Short

  Nous estimons une élasticité de substitution agrégée entre le capital et le travail qui est près de ou inférieure à l’unité, ce qui signifie que l’intensification du capital ne peut pas expliquer la baisse de la part du revenu attribuable au travail observée à l’échelle mondiale. Notre méthode provient des sentiers de transition du modèle de croissance néoclassique.

  Type(s) de contenu : Travaux de recherche du personnel, Documents de travail du personnel Sujet(s) : Dynamique des entreprises, Marchés du travail, Questions internationales Code(s) JEL : E, E1, E13, E2, E22, E25, J, J3